Huit admissibles sur dix sont éliminés à l'oral

Sur une session récente du concours direct de la magistrature, environ mille candidats ont composé à l'écrit. Cent trente-sept ont été déclarés admissibles. Trente ont été admis. Cent sept candidats avaient donc franchi l'écrit, ils étaient dans la dernière ligne droite, et ils ont échoué sur une seule épreuve de trente minutes.

Ce document prépare ces trente minutes. C'est la seule épreuve d'admission du concours du CFJ, et elle est orale.

Le poids réel de l'épreuve

L'épreuve orale porte le coefficient 3, comme chacune des deux épreuves écrites. Elle pèse donc un tiers de la note finale. Et surtout : toute note inférieure ou égale à 07 sur 20 est éliminatoire, sans aucune compensation possible. Un candidat classé premier à l'écrit qui obtient 07 à l'oral est éliminé.

Ce que contient ce document

• Le cadre officiel, corps par corps : les trois sections du CFJ, les conditions d'accès et les limites d'âge, la règle des trois tentatives maximum que beaucoup ignorent, les épreuves écrites de chaque corps, et le contenu exact de l'épreuve orale selon que vous visez la magistrature, le greffe ou la protection judiciaire des mineurs.
• La méthodologie complète de l'exposé, avec les deux parcours distincts : l'oral technique juridique réservé à la magistrature, et l'exposé d'actualité pour tous les autres corps. Découpage du temps, construction du plan, introduction et conclusion, livraison orale, protocole quand on a un trou, fautes classées par gravité et grille d'auto-évaluation sur 20.
• La règle d'exclusion et sa conséquence tactique : le sujet de l'exposé est nécessairement autre que celui traité à votre première épreuve écrite. Le candidat magistrature qui a choisi le droit privé à l'écrit doit s'attendre au droit public à l'oral. Celui qui n'a travaillé qu'une dominante est structurellement exposé, et il l'ignore.
• Huit exposés entièrement traités : trois de droit public, trois de droit privé, deux d'actualité. Pour chacun, l'analyse du sujet, le piège tendu, la problématique, le plan, l'exposé intégralement rédigé tel qu'il doit être prononcé, et les questions que le jury enchaînera avec leur axe de réponse.
• La préparation de l'entretien : ce que le jury cherche, trois présentations de soi intégralement rédigées sur trois profils opposés, la question de la motivation et du candidat qui présente plusieurs concours, six mises en situation professionnelles traitées, le réflexe déontologique adossé aux textes exacts, les questions déstabilisantes, la tenue, et les erreurs éliminatoires.
• Une banque de 90 questions d'entretien avec réponses rédigées, réparties en parcours et motivations, culture juridique et institutions, actualité judiciaire et réformes, déontologie, métiers du greffe et protection des mineurs, questions pièges. Pour chacune : ce que le jury cherche, une réponse modèle et la faute à éviter.
• Douze fiches de fond : organisation judiciaire, indépendance du pouvoir judiciaire, statut et déontologie du magistrat, métiers du greffe, procédures civile et pénale, justice des mineurs, question carcérale, accès à la justice, e-Justice, justice économique et financière, réformes en cours et vie institutionnelle du CFJ.
• Un protocole d'entraînement en semaines relatives, et le rappel du piège administratif qui élimine sans épreuve : le dossier physique complet doit parvenir au CFJ 48 heures avant le début des épreuves d'admission.

Pourquoi il fait la différence

• Tous les recueils du marché s'arrêtent à l'admissibilité. Celui-ci commence là où ils s'arrêtent.
• Les exposés sont des textes rédigés, prêts à être démontés et imités, pas des plans indicatifs.
• Chaque référence juridique est exacte et vérifiée : décret n° 2019-413, loi n° 2014-26 sur l'organisation judiciaire, lois organiques n° 2017-09, 2017-10 et 2017-11, articles du Code de procédure pénale.
• Il couvre tous les corps : magistrature, greffiers, administrateurs des greffes, interprètes judiciaires, assistants des greffes et parquets, éducateurs spécialisés, inspecteurs de l'Éducation surveillée, en concours direct comme professionnel.
• Il complète vos annales et vos recueils de sujets. Il ne les remplace pas.

À qui s'adresse-t-il ?

À tout candidat au concours du CFJ, dès le début de la préparation et pas seulement après l'admissibilité. La fenêtre entre les résultats de l'écrit et le passage à l'oral est courte, particulièrement pour les concours professionnels : elle ne permet pas d'apprendre une méthode à partir de zéro.

Une exigence d'honnêteté

Plusieurs modalités de l'oral ne sont pas publiques : le temps de préparation avant le passage, le mode de désignation du sujet, la répartition des trente minutes entre exposé et entretien, la grille de notation. Nous le disons dans le document plutôt que d'inventer des certitudes. Aucun programme officiel des matières n'existant en accès public, les listes que nous proposons sont présentées comme des reconstitutions. Et nous affirmons par la négative un point que des candidats anticipent à tort : il n'y a pas d'épreuve de langue à l'oral du CFJ.

Format et livraison

Document de 158 pages au format PDF, disponible en téléchargement immédiat après paiement sécurisé. Consultable sur téléphone, tablette ou ordinateur, et imprimable.