Citi recrute un chef de banque d’entreprise.
Le double rôle de Responsable Banque d’Entreprise Sénégal + Chef de Cluster pour l’Afrique de l’Ouest &Centre comprenant le Cameroun, la République Démocratique du Congo, le Gabon, la Côte d’Ivoire et le Sénégal. Le rôle sera responsable de la gestion de nos sociétés, du secteur public / des entités liées au gouvernement et de l’orientation stratégique de l’entreprise, englobant la gestion des personnes, la gestion stratégique des clients, la liaison avec d’autres secteurs de la banque pour assurer un service à la clientèle supérieur, le développement et la mise en œuvre de solutions, et d’assurer le respect de toutes les normes légales, réglementaires, de conformité, de risque et autres normes politiques dans l’ensemble du cluster WCA.
Principales responsabilités
- Formulation et exécution d’une stratégie de couverture /d’un plan d’affaires pour les noms gérés dans l’unité, y compris la planification des comptes, la stratégie d’appel et la segmentation de la clientèle.
- Diriger et gérer l’équipe corporate bank à la fois au Sénégal et dans l’ensemble du cluster WCA.
- Obtenir le statut de conseiller de confiance en développant des relations de travail étroites avec les clients.
- Rehausser le profil de Citi auprès des principaux clients âgés en interprétant les développements macroéconomiques et les tendances de l’industrie.
- Rehausser le profil de la banque d’entreprise au sein de Citi en construisant des réseaux inter fonctionnels et géographiques clés.
Défendre notre réseau mondial auprès de nos clients. - Crédit senior dans l’équipe avec une connaissance approfondie des politiques de crédit et responsable des décisions de crédit / approbation des crédits pour la clientèle. Entièrement responsable du spectre de crédit, qui comprend la documentation, l’identification du marché cible, l’ACM, la RTCE, la diligence raisonnable et la reconnaissance précoce des problèmes.
- Augmenter la part de marché et la part de portefeuille pour le portefeuille.
- Sensibilisation au paysage concurrentiel et formulation de réponses stratégiques aux conditions environnementales
- Examiner/évaluer les nouvelles occasions d’affaires du point de vue de la MT et de la récompense de l’effort et du risque.
- Assurez-vous que les politiques de conformité et KYC sont respectées pour la clientèle.
- Gestion de la rentabilité des clients (chiffre d’affaires, dépenses, CoC, EBIT et NI) et RORC
- Associez-vous au produit, au risque et à l’O &T pour offrir une valeur optimale au client.
- Comprendre et gérer efficacement les capacités et les complexités mondiales de Citi ;
- Membre de l’équipe de direction de Citi Sénégal, présence de tous les comités clés (CCC, ALCO, ICAAP, BRCC, Mancom, SHRC, etc.)
Connaissances et expérience
Fonctionnel
- Solides compétences en matière de crédit.
- 10 à 15 ans d’expérience bancaire.
- Compréhension approfondie des problèmes de conformité et des exigences réglementaires mondiales et locales.
- Expérience de travail avec et au sein d’une organisation matricielle et d’équipes inter fonctionnelles.
Produits
- Compréhension approfondie des produits bancaires – prêts / dettes (à court et à long terme), gestion de trésorerie, produits commerciaux et financiers, fx, couverture des taux d’intérêt, gestion des liquidités; financement corporatif et structuré; marchés des capitaux d’emprunt; les produits dérivés;
- Forte connaissance des offres de banque d’investissement (conseil, actions).
Marché
- Connaissance approfondie de l’industrie.
- Relations client existantes éprouvées.
- Antécédents éprouvés en matière de relations avec les aînés
- Priorité aux clients du secteur public et connectivité
Compétences
- Penseur stratégique et capacité à se réaligner en temps utile en fonction des diktats du marché.
- De solides compétences en leadership et en gestion des personnes sont essentielles.
- Solides compétences en vente / développement des clients et des affaires.
- Solides compétences en communication en anglais et en Français – verbales et écrites.
Compétences
- Capacité éprouvée à tirer parti du réseau mondial Citi et à gérer un environnement complexe et difficile.
- Capacité éprouvée à créer et à conclure des transactions / solutions complexes.
- Capacité éprouvée d’agir à titre de conseiller financier.
- Capacité à coordonner et à gérer le crédit client et l’activité de marketing dans un certain nombre de pays différents.
- Capacité à gérer le risque dans le portefeuille.
Qualifications
- Expérience de travail totale de 10 à 15 ans, dont au moins 10 ans d’expérience dans les services bancaires aux entreprises avec de solides compétences en crédit.
- Expérience dans le secteur des services financiers, en particulier dans le secteur bancaire
- Diplôme en finance ou dans des domaines étroitement liés de l’administration des affaires
Citi est un employeur d’égalité des chances et d’action positive.
Date de clôture : 4 septembre 2021.
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