GGGI recrute un consultant en gestion de projet (GREEN PSE).
Basé à Séoul, le Global Green Growth Institute (GGGI) a été créé en 2012 en tant qu’organisation intergouvernementale fondée pour soutenir et promouvoir un modèle de croissance économique connu sous le nom de « croissance verte », qui cible des aspects clés de la performance économique tels que la réduction de la pauvreté, la création d’emplois, l’inclusion sociale et la durabilité environnementale. GGGI travaille avec des pays du monde entier, en renforçant leurs capacités et en travaillant en collaboration sur des politiques de croissance verte qui peuvent avoir un impact sur la vie de millions de personnes. L’organisation s’associe à des pays, à des institutions multilatérales, à des organismes gouvernementaux et au secteur privé pour aider à bâtir des économies qui connaissent une forte croissance et qui sont plus efficaces et durables dans l’utilisation des ressources naturelles, moins gourmandes en carbone et plus résilientes aux changements climatiques.
contexte
Le Sénégal a adopté depuis 2014, le Plan Sénégal Emergent (PSE) comme référence unique pour les politiques publiques. Cette volonté politique affichée a déclenché dans la première phase opérationnelle du PSE (2014-2018), une dynamique d’expansion économique capable d’assurer l’amélioration du bien-être de la population sénégalaise.
Une analyse des bons résultats économiques et sociaux enregistrés sur la période 2014 – 2018 a identifié un certain nombre de défis à relever pour parvenir à la transformation de l’économie sénégalaise. La deuxième phase opérationnelle 2019-2023 de l’EPS sera mise à profit pour relever ces défis, en vue de maintenir cette dynamique de croissance forte, inclusive et durable. Parmi ces défis figure la nécessité de prioriser et de mettre en évidence l’engagement du pays en faveur d’une transition verte et d’accélérer la réalisation des objectifs de développement durable (ODD). À cet égard, le Président du Sénégal a inclus dans le cadre de cette deuxième phase le Programme d’études postsecondaires vertes, en tant que priorité pour soutenir cette dynamique et apporter des réponses pratiques au changement climatique et à la réalisation des ODD.
En ce qui concerne ses missions en termes de structuration des initiatives prioritaires de l’État du Sénégal, le Bureau de suivi opérationnel (BOS) du PSE, en partenariat avec le ministère de l’Environnement et du Développement durable (MEDD) et le GGGI, envisage de commencer à structurer cette importante initiative.
La République du Sénégal est devenue membre du GGGI en 2014. Depuis 2016, le GGGI soutient le gouvernement du Sénégal dans sa transition vers la croissance verte à travers son programme-pays dédié. Au cours des dernières années, le programme-pays du Sénégal s’est rapidement développé dans les domaines de l’agriculture intelligente face au climat, du développement des villes vertes secondaires, de la politique climatique et de la finance carbone. En 2021, GGGI a obtenu un financement de la Fondation MAVA pour mettre en œuvre le projet intitulé « Accélérer l’investissement dans la nature pour la relance verte du Sénégal : concevoir et opérationnaliser le PSE vert » (2021-2022). Le projet vise à positionner la conservation et la restauration de la nature comme un outil pour la relance du Sénégal après covid19 en soutenant le BOS PSE dans la structuration et le financement du principal programme prioritaire environnemental du Sénégal, le Plan Sénégal vert émergent (PSE). Le projet réunit une équipe d’experts de GGGI VividEconomics pour soutenir le BOS PSE et le ministère de l’Environnement et du Développement durable dans leur tâche de conception du contenu de Green PSE. Le résultat 1 aidera à faire le point sur les programmes de développement prioritaires existants dans le cadre du plan de relance du Sénégal et sur leurs effets prévus sur la nature, qui alimentera le résultat 2, axé sur un processus de conception et d’opérationnalisation accéléré pour l’EPS vert, suivant une méthodologie innovante mais éprouvée.
Pour accompagner les équipes BOS et GGGI, il a été décidé de mobiliser un (01) chef de projet pour accompagner le processus de structuration de cet important projet.
Objectifs de la mission
L’objectif de la mission du consultant en soutien à la gestion de projet de l’EPS vert est d’appuyer l’EPS du BOS dans le processus de structuration du programme d’EPS verts, en apportant son expertise dans le domaine de la gestion et de la gestion des processus. Plus précisément, le consultant contribuera en étroite collaboration avec l’équipe de projet bos à:
- La collecte et l’analyse des données nécessaires à la préparation des éléments de décision à soumettre aux décideurs;
- Animation et animation des différentes activités structurantes menées par le BOS ;
- La production des différents livrables dans le cadre de la structuration du PSE VERT ;
- Soutien logistique et organisationnel et participation à des réunions et ateliers organisés tout au long du processus de structuration du PSE vert;
- Collaboration avec les autres membres du Comité de projet pour la structuration de ce programme;
- L’exécution de toutes les autres tâches connexes qui peuvent lui être confiées dans le cadre de la structuration du GREEN PSE.
Frais totaux / durée
- Frais totaux : jusqu’à 73 800 USD selon les informations d’identification du candidat
- La durée du service est de deux cent vingt (220) jours ouvrables à compter de la livraison de l’ordre de service de démarrage de la mission. Le consultant doit être basé à Dakar pour la durée de la mission et doit être mobile sur l’ensemble du territoire national.
Qualifications / expérience / compétences
Qualifications et compétences
- Titulaire d’un diplôme supérieur Bac+5 / MBA en Management / Gestion de projet, ingénierie générale, économie, management, finance ou équivalent ;
expérience professionnelle
- Au moins 5 ans d’expérience dans un cabinet de conseil en stratégie / gestion ou dans le secteur privé;
- Expérience avérée dans la formulation et la gestion de projets complexes;
- Expérience de la direction de groupes de travail multidisciplinaires et multiculturels;
- Expérience de la gestion de bases de données et de l’analyse des risques;
Compétences et connaissances
- Capacité d’acquérir rapidement des compétences;
- Commande parfaite du pack Office (World, Excel,Advanced Power Point) et MS Project;
- Solides compétences en analyse et en synthèse, et compétences en rédaction;
- Excellentes compétences en communication orale;
- Excellentes compétences interpersonnelles;
- Parle couramment Français / anglais / wolof;
- Charisme, ouverture, pragmatisme, sens de l’organisation, anticipation et rigueur;
- Ouverture d’esprit et acceptation de la rétroaction;
- Réactivité, proactivité et capacité à prendre des décisions rapides;
- Forte capacité de travailler sous pression et de respecter les délais;
- Sens aigu de la rapidité.
Les candidats sont priés de soumettre les documents suivants avec leur demande :
- Lettre de motivation, et CV avec références professionnelles, en anglais
- Copie des diplômes et certificats obtenus;
- Tableau des expériences similaires des services fournis;
Les demandes soumises après la date limite ne seront pas prises en considération.
Date de clôture : 20/08/2021
Pour postuler à ce poste veuillez visiter careers.gggi.org.
